孟祥忠1988年进入钳工组，从一个懵懂学徒，到成为新航集团首席技师；从一名普通的钳工，到一位钳工高级技师；从一名豪情满怀的热血青年，成为一名响当当的金牌班组长，被同事们称为班组的灵魂。 

　　孟祥忠常说：“只有不到位的管理，没有抓不好的产品质量。”自学徒时起，在工厂的每个工作台上，总能看到那个瘦弱的身影，带着纸笔，拿着零件，跟着老师傅们学习，一遍遍记录，一遍遍演练。当记者走进工作现场，访问班组成员时，有人这样说：“孟师傅仿佛有一双魔术师之手，经过他加工的零件，横看一条线，竖看垂不弯，棱角不挂手，就是一件件的精品，堪称为‘精雕细琢’。” 

　　2012年，正是重点型号交付的关键时期，分秒必争之际，重点型号零件锥孔加工遇到了“难啃的硬骨头”。对于1:20的锥孔，切削表面积大，切削过程中施力容易过大，而且锥孔铰刀是整体硬质合金材料，很脆、易断。针对这种情况，孟祥忠带领着自己的团队一遍又一遍翻看工艺图纸，一次次地试验，不断比对试验结果，终于发现，切削力是锥孔加工的难点。他们结合工作实际，对加工余量的分配作用进行了一遍遍分析，更改了工艺流程，并制作出一个能够去余量的锥度钻头，顺利完成了零件的加工任务。去年，孟祥忠班组完成产品零件交付任务比上年增长了近5成。 

　　舍家忘我　浓浓爱心 

　　“孟祥忠班组”被誉为是一个压不垮、难不倒的钢铁班组。班组成员之间，彼此关爱，一人有难，全家来帮，它又是一个温暖之家。 

　　李须炎的爱人在郑州医院生孩子，因为是双胞胎，生产过程中大出血，需要住院治疗，情况堪忧。当大家得知这个消息后，立即一起想办法，出主意。不到半个小时，他们就拿出了一个完整的方案，一部分人跟车去郑州送钱输血，一部分人继续留守在岗位上，在最短的时间里，以最快的速度将“血与钱”一同送到了医院。李须炎的爱人和孩子在班组成员的关心和帮助下，终于度过了危险期。此后，班组成员的关心和帮助并没有结束，他们还在空余时间里，去看望病人，关心病人。这种深入骨髓的情义，温暖着员工以及家属的心！ 

　　该班组的文化建设，从最初追求技艺的精益求精到加强卓越团队的力量；从手把手传帮带到建设学习型团队；从加班加点确保交付到在完成型号任务的同时，营造班组浓厚的文化氛围。“孟祥忠班组”在领军人带领下，塑造了独特的团队文化，促进了各项工作。